浙江大学血液研究所孙洁课题组2019年招聘博士后和科研助理

实验室PI：孙洁，女，浙江大学血液病研究所、浙江大学医学院研究员，博士生导师。 本科毕业于香港大学，在美国University of Illinois Urbana-Champaign 取得博士学位。先后任美国伊利诺伊香槟厄巴纳分校贝克曼博士后研究员和美国纪念斯隆凯特琳癌症中心Memorial Sloan Kettering Cancer Center博士后。一直致力于用生物工程的方法开发新型生物传感器来研究细胞中的信号转导，并对免疫细胞进行工程化改造靶向肿瘤细胞。相关学术成果发表于Nature Medicine，Nature Communications，eLife, Biomaterials，PNAS，Current Biology等期刊。

1、CAR-T细胞杀死癌细胞，自我增殖及细胞耗竭的生物化学与生物力学分子机制

2、开发可感应并干预CAR-T细胞以及干细胞信号传导的新型生物传感器与智能分子机器

3、优化CAR-T细胞疗法及探索新的细胞癌症免疫疗法

浙江大学血液病研究所孙洁研究员课题组现公开招聘1-2名博士后，欢迎感兴趣的研究人员应聘。新录用人员的人事管理方式按浙江大学相关规定执行。招聘将坚持公开、公平、竞争、择优的原则，经面试考核后择优录取，待遇从优执行。

1、工资及福利待遇按浙江大学博士后相关规定执行，年薪20-30万元人民币，并视业绩给予额外文章奖励和年终奖励；

2、进站后3个月内开题，可同时申请助理研究员职务。如通过第一站（2-3年）评估，可申请做二站博后（待遇比一站增加2万元/年，2-3年）。在站时间满3年或一站期满直接进二站满1年的，可申报高级专业技术职务；

3、由浙江大学提供教师公寓（优惠价租赁）；

4、可独立开展课题研究，申报博士后和青年基金；

5、为博士后提供良好的实验与科研研究条件，以及参加国内外高水平学术会议的机会，可申报学校1-3万元出国学术交流经费参加国际高水平学术会议。

1、已取得生物学或医学等相关专业博士学位，一般发表第一作者SCI论文1篇，对癌症的免疫疗法有强烈兴趣；

2、有动物操作、细胞生物学、肿瘤或免疫学特长之一者优先考虑；

3、具有良好的英文阅读、写作和口头交流能力，能够独立书写论文；

4、具有良好的科学素养、事业心、责任感和团队协作精神；

5、年龄一般在35周岁以下，身体健康。

"博士后"申请材料应包括：个人简历（教育经历、工作经历、发表论文、荣誉奖励等）；简述主要研究方法、研究成果及受聘后的工作设想和目标；重要代表性论著或论文；两封专家推荐信（附联系方式）应聘者请将申请材料发送至：sunj4@zju.edu.cn，并将主题注明"博士后申请"。

1、待遇：对于有责任心，表现积极的技术员给予有竞争力的待遇；新录用人员的人事管理方式按浙江大学经费自筹人才派遣员工相关规定执行。根据具体工作业绩，课题组会发放相应的额外补助；

2、职位描述：负责实验室的日常运转，做好后勤工作，包括常用试剂的配制、仪器设备的订购报销报修，协助实验室负责人的文书工作等；按照个人兴趣及能力，进行分子生物学以及细胞生物学的实验，并参与实验室科研项目；

3、应聘条件：工作勤奋踏实、细心严谨；责任心强，具有团队协作精神；有良好的沟通协调能力；有生命科学相关背景者优先。

"技术员"应聘者请提供个人简历以及其他证明本人能力的相关资料发送至：sunj4@zju.edu.cn，并将主题注明"技术员申请"。