陕西学前师范学院2026年招聘80名博士研究生教师公告

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增大字体作者：haigui 来源：海归招聘网发布时间：2026-04-09 09:45:20

学校是一所教师教育为主、以培养学前教育师资为特色的省属公办普通本科师范院校，其前身可追溯至1906年成立的陕西省西安师范学校。学校现有国家级“一流专业”建设点2个、省级“一流专业”建设点9个，并承担公费师范生及“优师计划”培养任务。开设31个本科专业，涵盖教育学、法学、文学、历史学、理学、工学、管理学、艺术学8个学科门类。“十五五”期间，学校全面推进更名、申硕工作。热忱欢迎海内外优秀人才加盟，共同推动教育事业的发展，共创美好未来。

一、招聘条件

（一）应聘基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍。

2. 护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法。

3. 博士研究生毕业并获得相应学位。

4. 符合招聘岗位要求，能胜任本学科相关的教学和科研工作，具有较强的学术能力水平和良好的发展潜力。

5. 适应招聘岗位要求的身体条件和心理素质。

（二）不符合报名应聘的主要情形

曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分的；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的；

曾在公务员招录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；

现役军人；

事业单位人事管理需要回避的；

事业单位工作人员、公务员（含参照公务员法管理单位工作人员）有服务年限规定且服务年限未满的；服务期计算截止时间为2026年12月31日；

失信被执行人；

法律、法规规定不符合本次招聘要求的。

（三）招聘年龄要求

博士年龄不超过35周岁（1991年1月1日以后出生），博士后年龄不超过38周岁（1988年1月1日以后出生）。满足下列情形之一，经学校研究年龄可放宽至40周岁（1986年1月1日以后出生）。

博士后或具有高水平大学、科研机构工作经历的优秀博士，近五年取得成果满足以下条件两项的：（1）主持完成中国博士后科学基金或主持完成省部级项目1项；（2）在本学科发表我校认定的A类核心期刊学术论文5篇以上；（3）作为主要完成人（前3）获得过厅局级以上科研或教学奖励，或指导学生获得省部级及以上荣誉；（4）博士学位论文获评省级以上优秀论文；（5）服务地方经济发展主持横向科研项目累计到账经费不少于10万元；（6）经学校认定的其他同级别成果。

毕业于国内外高水平大学或科研机构，读博期间取得成果满足以下条件两项的：（1）在本学科发表我校认定的A类核心期刊学术论文5篇以上；（2）主持完成厅局级项目2项或省部级项目1项；（3）获得博士研究生国家奖学金等荣誉奖励2项；（4）博士学位论文获评省级以上优秀论文；（5）参与省部级以上学科专业建设或课程建设等学校认定的教学类项目；（6）经学校认定的其他同级别成果。

学科教学论教师专业为教育学、学科教学论，且具有中级职称或获省级以上教学荣誉者。

二、应聘流程

（一）发布招聘公告

本次招聘在陕西学前师范学院人事处网站发布公告。应聘人员可查看本公告招聘需求选择报名岗位，如需咨询专业等岗位资格条件问题，请拨打学院的咨询电话。

（二）报名与资格审查

报名采取网络报名和网上资格审查的方式进行。报名时间：从公告发布之日起至2026年12月31日止。报名网站：陕西学前师范学院招聘网(https://zhaopin.snsy.edu.cn/#/app/sxxqsfxy/ZhaoPin/zpwz)，请【点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】

应聘人员登录填写提交个人信息，并上传提交相关证明材料，每名应聘人员只能选择一个学院进行应聘，要求个人简历信息真实、有效、完整。学校对应聘人员进行资格审查，确定考察人选。

(三)面试

招聘采用面试的方式进行，不设面试比例，符合招聘初审条件的都可以进入面试流程。

面试采取答辩、试讲或专业技能考试的方式进行，由各二级学院负责组织实施。按面试情况确定参加体检及心理健康测试人选。面试分值100分，最低分数线为60分，成绩低于60分的，不得进入体检。面试成绩当场告知应聘人员。

(四)体检、心理健康测试

通过面试的人员按照1:1比例在指定的医院进行体检，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

进入体检环节的拟聘人员不按照规定时间、地点参加体检，视为放弃体检。体检不合格，取消应聘资格。

心理测试主要考查心理健康状态和素质，由校外第三方专业机构负责进行。

(五)考察

学校考察拟聘人员的政治表现、道德品质、学术诚信、遵纪守法、社会服务等情况，并再次对拟聘人员的资格条件进行复审。考察不合格的，取消应聘资格。

(六)确定拟聘人员

根据面试、体检、心理健康测试、考察结果，确定拟聘人员，报请学校审定后统一在学校官网对外公布。