天津滨海新区海归人才快速增长 2013年引入850名“海归”

记者昨日从滨海新区获悉，新区积极吸引海内外顶尖人才聚集。仅2013年，全区就引进海外留学归国人员850多人，使全区“海归”人才总量达6200多人，连续4年保持快速增长。

　　日前，美国ACB科学仪器公司总裁刘玉发博士、澳大利亚悉尼大学附属医院高级研究员张伟毅博士等49名海外高层次人才来到滨海新区参加对接活动。在参观了泰达心血管病医院和生物医药联合研究院后，大家对滨海新区近年来发展之快感到惊讶，其中刘玉发、张伟毅等6名人才当即表示要带着先进技术回到新区创业。

　　与刘玉发、张伟毅等人相比，曾在美国劳伦斯伯克利国家实验室工作的博士后研究员毕昌昊算得上“捷足先登”。2013年，他与中国科学院天津工业生物技术研究所成功签约。“天津工业生物所的实验设备、人员待遇、成长机制是吸引我的主要原因。”毕昌昊告诉记者，他主攻生物工程，所承担的“微生物细胞工厂”项目将把钢铁厂等废气大户企业中的含碳气体进行改造利用，制作出包括乙醇、生物塑料、生物汽油等有用产品，社会、经济价值巨大。

　　为使新区吸引海外高端人才的环境进一步优化，近年来，滨海新区先后制定出台多项政策，各功能区分别出台100多项有关人才落户、住房、医疗保险、配偶就业、子女入学等个性化人才措施，形成统一协调、配套衔接、相互支撑的人才政策体系。

　　滨海新区良好环境和多种优惠政策成为汇聚一流人才的国际“智库”和“创业港”。截至目前，滨海新区人才总量达到78万人，全区仅海外留学归国人员就达6200多人，外国专家2200多人，海外人才集聚效应进一步显现。其中，仅去年新区的人才引进工作投入就达到7.6亿元