第四军医大学唐都医院是一所集医疗、教学、科研、预防、保健和康复为一体的大型现代化三级甲等医院。医院创建于1939年，前身为延安中央医院，1958年经总参批准为第四军医大学第二附属医院，1984年经总后批准对外称“唐都医院”。

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增大字体作者：haigui 来源：海归人才网发布时间：2012-07-20 14:25:37

医院设置学科42个，其中国家级重点和重点培育学科7个，国家“长江学者奖励计划”特聘教授设岗学科3个，国家教育部创新团队1个，全军医学专科研究所2个，全军医学专科（专病）中心10个，全军医学重点实验室1个，陕西省优势学科和医学重点学科9个。所有学科均为博士或硕士授权学科，是临床医学博士后流动站组成单位。建设有现代化临床培训基地。博、硕士导师98名，在职三级以上教授6名。

根据医院发展实际，为进一步加强我院学科竞争力，特公开诚聘部分科室主任、副主任。

一、竞聘岗位

下列24个科室的科室主任、副主任岗位：急诊科、消化内科、心血管内科、肾脏内科、内分泌内科、普通外科、胸腔外科、泌尿外科、麻醉科、儿科、传染病科、皮肤科、妇产科、放射诊断科、临床实验与检验输血科、病理科、药剂科、信息科、卫生经济管理科、疼痛生物医学研究所、康复医学科、风湿免疫科、疼痛科、老年病科。

二、对象和条件

招聘对象从本科室或校、院内相关科室的专业技术干部、文职人员和聘用人员、军队或地方专业技术人员、海外留学回国人员中择优选聘。

（一）政治合格、爱国爱军、品德优良、作风严谨、善于管理、身体健康，具有较强的创新意识和组织协调能力。

（二）一般应具有硕士研究生以上学历和高级专业技术职务（含资格），熟练运用一门外语。其中，国家和军队重点学科（含培育学科及组成学科）科室主任应具正高级专业技术职务、博士研究生学历，或为博士研究生导师，并有6个月以上国外留学或研究工作经历。

（三）在军内外同行专家中有较大学术影响和较高知名度，具有系统扎实的专业基础理论知识，掌握本学科发展的前沿动态，在某一专业领域具有较高的学术技术造诣，作为第一负责人承担过省部级以上科研课题，或为省部级科技成果二等奖以上主要完成人，或以第一作者（通讯作者）在国外本专业权威杂志上发表过论文。其中，国家重点学科（含培育学科及组成学科）科室主任应以第一负责人承担国家自然科学基金、军队科技攻关等课题，或以第一完成人获得省部级科技成果二等奖以上奖励。

（四）科室主任竞聘对象的年龄一般不超过50周岁。

（五）为扩大科室主任、副主任的选拔范围，加强中青年后备人才的选拔、培养和扶持力度，上述聘任条件在报名时参照执行，并增加以下报名条件：

1、现任科室副主任（做副主任工作）均应报名参加竞聘；

2、对部分具有博士学历、有出国留学经历、享受校级以上各类资助且现实表现优秀、综合素质较好、发展潜力较大的中级职称科技人员，也可以报名参加科室副主任竞聘。

3、设4名以上副主任（含4名）的科室，必须聘任1名年龄40岁以下的副主任。

三、聘期和福利待遇

科室主任一个聘期视情定为2-4年。

竞聘上岗者按照学校和医院有关规定，承担并享受科室主任相应的责、权、利，以及其他福利待遇；外单位人员竞聘为科室主任的，由医院提供以下待遇：

1、在科室人员配备、使用上给予更高自主权，可推荐一名本科室副主任人选；

2、在科研工作上给予支持，根据本人科研方向及发展前景，经院优秀人才评鉴委员会评审通过，视情配套不超过100万元的科研经费；

3、在职级调整、职称任命、配偶子女安置及住房分配等生活条件上给予优惠照顾。

四、招聘程序