合肥师范学院经济与管理学院2013年教师招聘计划
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增大字体合肥师范学院经济与管理学院2013年教师招聘计划
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招聘条件
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需求人数
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招聘说明
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备注
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学科专业
方向
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岗位
类别
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学历学位
或职称要求
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人数
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小计
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学科专业师资现状分析
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引进人才所起作用
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经济学
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教师
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博士或优秀硕士
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1
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10
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经济学专任教师数量不足
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加强我院“区域经济学”重点学科建设与经济学本科教学
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管理学
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教师
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博士或优秀硕士
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1
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管理专业基础课教师数量严重不足
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弥补管理专业基础课教师数量不足
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国际贸易学
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教师
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博士或优秀硕士
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1
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国际经济与贸易专任教师数量不足，无法满足教学需求
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加强国际经济与贸易学科与专业建设
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市场营销
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教师
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博士或优秀硕士
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1
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市场营销专业教师数量不足
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弥补本专业教师数量不足
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有营销工作经验者优先
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会计学/财务管理
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教师
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博士或优秀硕士
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2
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本专业是新设置专业，教师严重不足
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解决本专业教师严重不足现状
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新设专业
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人力资源管理
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教师
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博士或优秀硕士
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1
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人力资源管理专业教师数量不足
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加强应用型人才培养
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金融学
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教师
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博士或优秀硕士
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1
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缺乏该专业教师
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弥补教师数量不足
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旅游管理
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教师
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博士或优秀硕士
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2
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满足2013年新开设的酒店管理专业对教师的需求
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为新开设专业储备人才
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新设专业
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10
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本单位招聘联系人：徐晓霞联系电话：0551-3813884
E-mail:xiaoxiax@hftc.edu.cn
(邮件主题必须以: "硕博招聘网+姓名+应聘职位" 的格式发送) 本单位进人需要说明的问题和对学院引进人才有何意见及建议：
我院按照学校《关于认真做好2013年教师招聘计划编制工作的通知》要求执行。
负责人签字并单位盖章：
2012年11月14日
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说明：
1、人员类别为：教师。
2、请务必填写招聘联系人、联系电话、E-mail（不宜用私人E-mail，专人专管）。
注：1、财务管理专业是2012年新设专业，目前师资缺乏。
2、旅游管理是为2013年新开设酒店管理专业引进教师，研究生层次没有酒店管理学科和专业。
3、目前管理专业的一些基础课严重缺少教师，管理学的一个名额请务必予以保留。
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