重庆科技学院法政与经贸学院2019年招聘简章

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增大字体作者：haigui 来源：海归招聘网发布时间：2019-02-26 09:19:10

一、区位优势

重庆科技学院坐落于美的重庆大学城，重庆是我国内陆地区唯一一个直辖市和国家中心城市，2018年重庆财力位居全国第五，全球114，雄厚的财力促进了创新研究的发展，越来越多高科技企业落户重庆。规划轨道交通总长约820公里，日前中国西部地区最大的以铁路为主，集长途汽车，公交，轨道等多种交通方式于一体的综合交通枢纽一重庆西站投入使用，到2025年，重庆将形成8个方向，10条高铁2032公里的"米"字型高铁网络。

大学城现有14所高校，55个重点实验室，科创资源丰富。2018年，重庆科技城选址落户沙坪坝西部地区，构建"一圈三园"即大学知识经济圈、高端制造园，高新研发园、科创服务园，重庆科技城的建设，将推动重庆向西发展的趋势，沙坪圾区域将再次迎来发展先机，成为重庆向西发展的先头堡。

二、学科专业优势

重庆科技学院是一所全日制公办昔通本科院校，是全国卓越工程师教育培养计划试点单位、全国应用技术大学（学院）联盟副理事长单位、全国新建本科院校联盟副理事长单位，重庆市属高校转型发展联盟理事长单位，被评为全国创新创业典型经验高校，全国深化创新创业教育改革示范高校，2018年，学校获批成为硕士学位授予单位，现有教职工1700余人，全日制在校学生2万余人，连续5年科研经费超1亿元，法政与经贸学院现有教职员工57人，拥有教授、副教授等高级职称教师23人，95%以上的教师具有博士或硕士学位。重庆市学术技术带头人后备人选1人，中青年骨干教师（含资助计划）1人。开设国际经济与贸易、社会工作、资源与环境经济学3个本科专业，在校本科生1352人（含留学生53人）。与美国、墨西哥等国多所高校建立合作关系。学院具有完善的实验设施和校外实习实训基地，有市（部）级研究中心2个。近五年学院获教育部教指委颁发的优秀教学成果二等奖1项；主持8项国家社科基金项目和45项省（市）部级纵向项目，参与研究国家社科基金项目18项，参与研究省（市）部级纵向项目近百项。出版教材13部，专著27部。发表论文240多篇。近三年学生获得科技创新训练项目国家级立项1项，省（市）部级6项，校级科技创新训练项目和创业训练项目50多项。近三年60余名学生考上中国社会科学院、中国人民大学、复旦大学、南京大学等高校（研究院）研究生，30多名学生在海外攻读硕士学位。学生在政府、银行、外企、环评、机构等机关、行业、企业高质量就业，初次就业率均在95%以上。

三、招聘岗位

（一）岗位名称:国际经济与贸易专业教师

名额：3名

学历学位：全日制博士研究生

专业类别：经济学类.金融学类，经济与贸易类

年龄：35周岁及以下

（二）岗位名称：资源与环境经济学专业教师

名额：1名

学历学位：全日制博士研究生

专业类别：经济学类

年龄：35周岁及以下

（三）岗位名称：社会工作专业教师

名额：2名

学历学位：全日制博士研究生

专业类别：社会学类

年龄：35周岁及以下

四、招聘条件

（一）热爱相国，拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，遵纪守法、品行端正，热爱高等教育事业，具有良好的职业道德和科学文化素养，身心健康；

（二）应具有全日制普通高校博士研究生学历；

（三）年龄应在35周岁以下，具有2年以上专业一线工作经历者优先。

五、福利待遇

应聘人员参加学校组织的考核、体检、考察等程序，达到相关条件的，按学校引进人才的优惠待遇执行，详见下表。

人才引进待遇及其他福利

人才层次	条件	引进待遇
第一层次	中国科学院院士，中国工程院院士。	面议
第二层次	“长江学者奖励计划”特聘教授；国家引进海外高层次人才计划（国家高级人才计划）人选；国家“万人计划”一、二层次人选；国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖一等奖获得者前3名；国家“863”“973”重大科研项目主持人；国家科技重大专项、重点研发计划项目负责人；其他具有与本层次学术地位和成就相当的专家学者。	面议
第三层次	“百千万人才工程”国家级人选；“长江学者奖励计划”青年学者；国家“国家高级人才计划计划”入选者；“万人计划”青年拔尖人才；国家有突出贡献的中青年专家；国家级教学名师；国家级教学成果奖、高等学校科学研究优秀成果奖（人文社会科学）一等奖获得者第1名；国家“优秀青年基金”获得者；其他具有与本层次学术地位和成就相当的专家学者。	面议
第四层次	海外取得博士学位，并在海外知名高等院校、科研机构、金融机构或世界500强企业等单位工作2年以上的海外高层次人才，以及国（境）外经济金融、科教文卫知名专家（经重庆市认定的第四类人才）；重庆市“两江学者”特聘教授；重庆市首席专家工作室领衔专家；省部级有突出贡献的中青年专家；其他具有与本层次学术地位和成就相当的专家学者。	面议
第五层次	省部级高层次特殊人才支持计划入选者；“巴渝学者计划”特聘教授；省部级科技奖励一等奖获得者第1名；省级人民政府社会科学优秀成果奖获得者第1名；省级人民政府发展研究奖获得者第1名；省部级中青年科技创新领军人才；省部级学术技术带头人；省部级教学名师；其他具有与本层次学术地位和成就相当的专家学者。	面议

分类			条件	待遇（单位：人民币万元）
第六层次	A类	博士，年龄应在35周岁以下	具备五项业绩条件中的之三： 1.近五年主研国家级项目1项（排名前2）或主研省部级科研项目2项以上（排名前2） 2.近五年主持的纵向科研项目累计到账经费：理工科100万元、人文社科类学科20万元（按学校要求提供有效证明） 3.近五年以第一作者（通讯作者）所发表的自然科学学术论文被SCI二区以上收录不少于5篇（或SCI收录不少于5篇，其中一区不少于2篇；或被SCI、EI期刊等收录不少于10篇，SCI收录篇数不少于6篇其中二区不少于2篇），或所发表的人文社会科学学科学术论文以第一作者（通讯作者）发表在SSCI（社会科学引文索引）或A&HCI（艺术与人文科学引文索引）收录代表作5篇，或以第一作者（通讯作者）发表CSSCI期刊5篇 4.近五年以第一发明人获授权发明专利3件以上 5.近五年获得国家级科研成果奖（本人排名前7名），或获得省（部）级科研成果一等奖（本人排前5）或二等奖（本人排名前2）	1.安家费50万元左右；或者购买90平方米建筑面积户型的经济适用房（在学校房源允许的情况下，按先引进先选择的原则，选完为止）。 2.提供科研启动经费：自然科学类40万元、人文社科类25万元。 3.薪酬：根据学校绩效聘任考核办法提供具有竞争力薪酬，可以聘任在高一级别专业技术岗位。
	B类	博士，年龄应在35周岁以下	具备以下五项业绩条件之二： 1.近五年主研国家级项目1项目（本人排名前5）或主研省部级科研项目1项以上（本人排名前3） 2.近五年主持的纵向科研项目累计到账经费：理工科60万元、人文社科类学科12万元（按学校要求提供有效证明） 3.近五年以第一作者（通讯作者）所发表的自然科学学术论文被SCI三区以上收录不少于4篇（或SCI收录4篇，其中二区以上不少于1篇；或被SCI、EI期刊等收录不少于6篇，SCI收录篇数不少于3篇其中三区以上不少于2篇），或所发表的人文社会科学学科学术论文以第一作者（通讯作者）发表在SSCI（社会科学引文索引）或A&HCI（艺术与人文科学引文索引）收录代表作3篇，或以第一作者（通讯作者）发表CSSCI期刊3篇 4.近五年以第一发明人获授权发明专利2件以上 5.近五年获得国家级科研成果奖，或获得省（部）级科研成果一等奖（本人排前5）、二等奖（本人排名前3）、三等奖（本人排名第1）	1.安家费40万元左右；或者购买80平方米建筑面积户型的经济适用房（在学校房源允许的情况下，按先引进先选择的原则，选完为止）。 2.提供科研启动经费：自然科学类30万元、人文社科类20万元。 3.薪酬：根据学校绩效聘任考核办法提供具有竞争力薪酬，可以聘任在高一级别专业技术岗位。
	C类	博士，年龄应在35周岁以下	具备以下五项业绩条件之一： 1.近五年主研国家级项目1项目（排名前7）或主持省部级科研项目2项（本人排名前5）以上 2.近五年主持的纵向科研项目累计到账经费：理工科20万元、人文社科类学科4万元（按学校要求提供有效证明） 3.近五年以第一作者（通讯作者）所发表的自然科学学术论文被SCI三区以上收录不少于2篇（或SCI收录2篇，其中SCI二区一篇；或被SCI、EI期刊等收录不少于3篇），或所发表的人文社会科学学科学术论文以第一作者（通讯作者）发表在SSCI（社会科学引文索引）或A&HCI（艺术与人文科学引文索引）收录代表作2篇，或以第一作者（通讯作者）发表CSSCI期刊2篇 4.近五年以第一发明人获授权发明专利1件以上 5.近五年获得国家级科研成果奖，或获得省（部）级科研成果一等奖（本人排前7）或二等奖（本人排名前5）、三等奖（本人排名前3）	1.安家费35万元左右。 2.提供科研启动经费：自然科学类20万元、人文社科类15万元。 3.薪酬：根据学校绩效聘任考核办法提供具有竞争力薪酬，可以聘任在高一级别专业技术岗位。