成都职业技术学院2019-2020年诚聘博士研究生公告
一、学院简介
成都职业技术学院是成都市人民政府举办的全日制普通高等学校,学院位于成都市,辖高新、花源、青羊和锦江四个校区。学院秉承“成都服务,服务成都”办学宗旨,坚持“校地融合、校企共生、协同育人”的办学模式,突出产教融合、双创贯通特色,着力打造成都现代服务业创新型复合型高素质技术技能人才。学院下设10个分院部37个专业,现有教职工660余人,专任教师446人,其中副教授及以上高级职称216人,建立了约500名由行业专家和企业高管、工程技术人员组成的客座教授和兼职教师团队,全日制在校生11000余人,毕业生就业率保持在98%以上,是全国优质专科高等职业院校、教育部高职高专人才培养工作水平评估优秀级院校、国家(示范)骨干高职院校、全国深化创新创业教育改革示范校和四川省示范性高职院校。被中青报等单位评选为“全国职业院校就业竞争力示范校30强”“全国高职院校双创50强示范校”“全国高等职业院校育人50强”。
二、引进对象
本次引进人员为2020年7月31日前毕业、获得研究生毕业证书和博士学位证书的博士研究生。具体岗位及条件见《成都职业技术学院2019-2020年博士研究生引进需求信息表》(附件1)。
三、基本要求
(一)具有良好的政治思想素质、较强的敬业精神、科研创新能力和团队协作精神,热爱职业教育事业。
(二)能胜任所应聘的岗位工作,具有招聘岗位所需的学历、学位、专业和技能条件,年龄不超过40周岁(1979年10月1日及以后出生),具有特殊技能及突出业绩的优秀人才,经学院审议后条件可适当放宽。
四、聘任方式
编制内聘任。
五、聘任待遇
(一)完成引进手续后,可初聘讲师职称,按讲师职称兑现国家基本工资及津贴补贴,享受学院副教授绩效工资待遇。
(二)提供安家费20万元(税前),紧缺专业或特别优秀博士安家费可适当提高。
(三)根据所带项目情况,提供科研启动费最高5万元。
六、有关材料
(一)《成都职业技术学院博士研究生公开招聘报名表》(附件2)。
(二)个人简历。
(三)毕业证书、学位证书的扫描件,2019届、2020届应届博士毕业生未取得学历、学位证书的需提交经毕业生就业主管部门签章的《毕业生就业推荐表》复印件。
(四)简历中所列所有获奖及专利证明扫描件。
上述材料打包压缩后,按照“姓名+所学专业+应聘岗位+海归招聘网”的命名格式发至邮箱:cdtcrsc@126.com,应聘资料原件由应聘人员在参加考核时交学院审核。
七、其他事项
(一)本次招聘时间为2019年10月至2020年9月。
(二)应届毕业生未取得学位或未按时毕业的,一律不予聘用。
(三)联系方式
联系地址:成都市高新区天益街83号
联系单位:成都职业技术学院组织人事处
联系人:庞老师;王老师
联系电话:028-85320638、85314811
电子邮箱:cdtcrsc@126.com
附件1:成都职业技术学院2019-2020年博士研究生引进需求信息表(附后)
成都职业技术学院2019-2020年博士研究生引进需求信息表
序号
|
招聘岗位名称
|
招聘人数
|
应聘资格条件
|
|
学科、专业或研究方向
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其他
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1
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景区开发与管理专业教师
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2
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建筑设计及其理论、风景园林规划与设计等
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2
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文化创意与策划专业教师
|
1
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设计艺术学、文化创意等
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|
3
|
智慧旅游方向教师
|
1
|
计算机科学与技术、计算机应用、互联网大数据等
|
|
4
|
人工智能方向教师
|
2
|
人工智能、互联网大数据、软件工程等
|
|
5
|
电子商务专业教师
|
1
|
管理科学与工程、电子商务、国际贸易学
|
|
6
|
物流管理专业教师
|
1
|
物流工程、物流与供应链管理
|
|
7
|
商务英语专业教师
|
2
|
国际贸易学、电子商务、互联网+国际贸易、跨境电子商务
|
|
8
|
护理专业教师
|
1
|
临床医学、药学、护理学、中医学、中西医结合、基础医学
|
|
9
|
眼视光技术专业教师
|
1
|
眼视光学、眼科学、临床医学
|
|
10
|
汉语言文学专业教师
|
1
|
中国语言文学、中国古代文学、中国现当代文学
|
|
11
|
思想政治教育教师
|
1
|
思想政治教育、马克思主义中国化研究
|
中共党员
|
注:应聘者如特别优秀,招聘人数可适当增加。
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